Connectis_
Praca w Connectis_ - co musisz wiedzieć?
Profil firmy
Connectis_ to ludzie
Tworzymy, nie powielamy
Najważniejsze nagrody
- Diamenty Forbesa,
- EB Kreator,
- Outsourcing Stars,
- Gazele Biznesu,
- HR Dream Team.
Użyj naszego kreatora CV, w którym znajdziesz gotowe szablony
do uzupełnienia, wskazówki oraz przykłady. Stwórz swoje CV teraz.
Ciekawostki o Connectis_
CONNECTIS_school
Zaprojektowaliśmy pierwszy w Polsce model bezpłatnej edukacji technologicznej, która przygotuje Cię do rozpoczęcia pracy w branży IT.
Stawiamy na gender diversity
26% wszystkich pracowników w Connectis_ to kobiety, a wśród wyższego kierownictwa kobiety stanowią połowę zatrudnionych.
Modele współpracy
Naszym klientom oferujemy współpracę na podstawie jednego z trzech modeli współpracy: Outsorcing zespołów/specjalistów, Managed service, Fixed price.
Kariera w Connectis_ - zarobki, benefity, rozwój pracowników
POWRÓT DO PRACY. Ułatwiamy naszym specjalistkom powrót do aktywności zawodowej po dłuższej przerwie. Nasze wsparcie obejmuje m.in. szkolenia odświeżające już posiadane kwalifikacje oraz stopniowe wdrożenie do pracy zawodowej po okresie przerwy zawodowej.
Wspieramy Women in Technology, organizację promującą naukę programowania wśród dziewcząt i kobiet. Pomagamy w warsztatach organizowanych przez Women in Technology udostępniając miejsce do pracy, oferując wsparcie programistów w roli mentorów. Najlepsze uczestniczki zapraszamy do uczestnictwa w kursie C_School. Jesteśmy również partnerem inicjatywy Django Girls.
- Uczestniczymy w pełnym cyklu życia oprogramowania,
- Tworzymy aplikacje do zarządzania siecią telefonii komórkowej,
- Tworzymy aplikacje chargingowo-billingowe,
- Bierzemy udział w projektach z obszaru Big Data, Data Mining,
- Projektujemy i rozwijamy narzędzia do automatyzacji testów,
- Budujemy środowisko opensource,
- Projektujemy aplikacje na urządzenia mobilne,
- Tworzymy aplikacje na wszystkie warstwy systemu android,
- Bierzemy udział w projektach SAP.
- konkurencyjne zarobki,
- nowe projekty i wyzwania,
- pracę w prestiżowych projektach,
- międzynarodowe środowisko pracy,
- dostęp do najnowszych technologii i rozwiązań.
- Opiekę medyczną dla Ciebie i bliskich,
- Dostęp do placówek sportowych w całej Polsce,
- Indywidualne wsparcie projektowe ze strony dedykowanego opiekuna,
- Imprezy, spotkania integracyjne i miłe niespodzianki.
„Nie lubię bardzo długich, monotonnych projektów, w których rozwijałbym się tylko w bardzo wąskim spektrum. W outsourcingu biorę udział w wielu stosunkowo krótkich projektach, dzięki czemu mogę rozwijać moje kompetencje wszechstronnie i zdobywać bardzo szerokie doświadczenie. Do tego pracuję jako firma, co jest dla mnie bardzo wygodne i korzystne finansowo. Zdecydowanie wolę to od pracy na etat.” Roman, Programista Connectis_
„Przeważnie pracujemy u Klienta. Praca projektowa oznacza, że często ludzie, z którymi wspólnie realizuje się jakieś zadanie po jego zakończeniu rozchodzą się do kolejnych projektów. Dlatego dobrze mieć firmę macierzystą, w której znamy się nawzajem. CONNECTIS_ to takie wspólne miejsce, do którego się dobrze wraca po zakończeniu kolejnego zlecenia.” Marcin, Programista Connectis_
„Praca kontraktora ma tę przewagę, że każdy nowy projekt to jest wyzwanie. Przykładowo jeden projekt zaczynam jako projektant i tworzę projekt techniczny, do drugiego projektu trafiam już w fazie implementacji, a trzecim projektem zarządzam jako team leader całą grupą programistów. Ciężko narzekać na nudę.” Daniel, Programista Connectis_
Rekrutacja krok po kroku w Connectis_
Jak się przygotować do rozmowy w Connectis_?
Oferty pracy Connectis_, na które możesz zaaplikować:
Kontakt do firmy
Adam Milczarczyk
Junior Marketing Specialist
Chcesz dowiedzieć się więcej o pracy w Connectis_? Napisz do mnie.
LinkedIn