Kontroluj swoje dane

My i nasi partnerzy używamy plików cookie, aby świadczyć Ci nasze usługi i, w zależności od Twoich ustawień, gromadzić dane analityczne i marketingowe. Dowiedz się więcej o naszej Polityce plików cookie. Kliknij „Ustawienia plików cookie”, aby ustawić swoje preferencje. Aby zaakceptować wszystkie pliki cookie, kliknij "Akceptuj wszystkie"

Ustawienia Akceptuj

Ustawienia plików cookie

Kliknij na typy plików cookie poniżej, aby dostosować sposób korzystania z naszej witryny. Możesz swobodnie wyrazić, nie wyrazić lub wycofać zgodę. Pamiętaj, że wyłączenie plików cookie może wpłynąć na korzystanie z serwisu. Aby uzyskać więcej informacji, zapoznaj się z naszą Polityką plików cookiePolityką prywatności.

Wybierz akceptowane pliki cookie

Analityka

Te pliki cookie analizują sposób korzystania z naszej witryny przez naszych użytkowników, a także pozwalają sprawić, aby strona lepiej spełniała ich oczekiwania. Ten rodzaj plików cookie używanych w naszej witrynie nie identyfikuje, kim jesteś, ani nie pozwala nam wysyłać Ci ukierunkowanych reklam. Przykładowo, możemy używać plików cookie/technologii śledzących do celów analitycznych, aby określić liczbę odwiedzających naszą witrynę, określić w jaki sposób odwiedzający poruszają się po witrynie, a w szczególności, które strony odwiedzają. Pozwala nam to ulepszyć naszą stronę i usługi.

Wydajność i personalizacja

Te pliki cookie umożliwiają nam dostosowanie serwisu do Twoich preferencji. Pliki cookie związane z personalizacją służą do dostarczania treści, w tym reklam, dopasowanych do zainteresowań użytkownika w naszej witrynie i witrynach podmiotów trzecich w oparciu o sposób interakcji z różnymi elementami na naszej stronie, a także o śledzenie treści, do których uzyskujesz dostęp (w tym oglądanie filmów). Możemy również zbierać informacje o komputerze i/lub połączeniu, aby dostosować stronę do Twoich potrzeb. Podczas niektórych wizyt możemy używać narzędzi do mierzenia i gromadzenia informacji o sesji, w tym czasy odpowiedzi stron, błędy pobierania, czas spędzony na niektórych stronach i informacje o interakcji ze stronami.

Reklamy

Te pliki cookie są umieszczane przez firmy zewnętrzne w celu dostarczania ukierunkowanych treści opartych na tematach, które Cię interesują (na przykład dostarczanie reklam na Facebooku, które Cię zainteresują) i umożliwienia lepszej interakcji z platformami mediów społecznościowych, takimi jak Facebook.

Niezbędne

Te pliki cookie są niezbędne do działania witryny i do korzystania z jej funkcji. Niezbędne pliki cookie będą zawsze wykorzystywane, ponieważ są one potrzebne do prawidłowego działania witryny. Przykładowo, niezbędne pliki cookie obejmują między innymi: pliki cookie wykorzystywane do świadczenia usługi, utrzymywania konta, zapewniania dostępu do kreatora, stron płatności, tworzenia identyfikatorów dokumentów i przechowywania zgód.

Aby zobaczyć szczegółową listę plików cookie, kliknij tutaj.

Zapisz preferencje
Moje konto

List motywacyjny do IKEA — jak napisać, żeby był skuteczny?

Stwórz list motywacyjny teraz

Nasi klienci zostali zatrudnieni przez:*

Ikea nie wymaga wysyłania CV. Ich polityka zatrudniania jest prosta — W IKEA szukamy ludzi, nie CV. To oznacza, że nie musisz mieć niesamowitych kwalifikacji, by zacząć tu pracę. Liczy się bardziej to, jaki jesteś i czy umiesz efektywnie i zgodnie pracować z innymi.

Jednak — zanim przejdziesz do aplikowania, musisz utworzyć konto. Podczas tej procedury masz możliwość dodania pliku z CV lub listem motywacyjnym. Nie jest jasno powiedziane, żeby trzeba przesłać te dokumenty, ale sugestia wydaje się wyraźna. Dlatego— 

W tym artykule pokażemy Ci:

  • jak napisać list motywacyjny do IKEA
  • wzór skutecznego listu motywacyjnego do IKEA
  • co zrobić, by Twój list motywacyjny do IKEA był lepszy od innych.

Chcesz szybko napisać skuteczny list motywacyjny do IKEA? Skorzystaj z naszego kreatora, w którym znajdziesz atrakcyjne szablony listów motywacyjnych, eksperckie porady i gotowe zwroty do użycia.

Stwórz list motywacyjny teraz

Zobacz też gotowe wzory listów motywacyjnych dla różnych branż i stanowisk.

Dlaczego warto nam zaufać i skorzystać z kreatora InterviewMe? Tutaj poznasz opinie użytkowników, którzy już stworzyli w nim swoje CV lub list motywacyjny.

List motywacyjny IKEA (wzór)

Miejscowość, data

Twoje imię i nazwisko

Numer telefonu

Adres e-mail

Imię i nazwisko adresata

Stanowisko adresata

Nazwa firmy

Adres firmy

Szanowny Panie / Szanowna Pani / Szanowni Państwo,

z przyjemnością aplikuję na stanowisko sprzedawcy w dziale mebli kuchennych w IKEA. Wierzę, że moje kompetencje odpowiadają Państwa wymaganiom. 

Dlaczego warto mnie zatrudnić w IKEA?

  1. Jestem osobą komunikatywną, lubiącą kontakt z ludźmi i pomocną. Chętnie rozmawiam z klientami i doradzam im w wyborze odpowiednich produktów. Na poprzednim stanowisku byłem doceniany za profesjonalną i kompleksową obsługę interesantów.
  2. Bliskie są mi wartości wyznawane przez IKEA. Lubię proste, praktyczne rozwiązania i szczegóły, które mogą cieszyć bardziej niż wielkie zmiany. Bardzo bliska mojemu sercu jest ekologia i związane z nią działania na korzyść Planety i środowiska naturalnego. 
  3. Interesuję się grafiką i znam się na obsłudze programów do projektowania. Wiem, że bez problemu będę w stanie wykorzystywać programy do projektowania wnętrz i asortymentu na wymiar w IKEA. Mam ponadto wyobraźnię przestrzenną i dobre oko do szczegółów.

Chętnie spotkam się z Państwem osobiście, aby opowiedzieć więcej o swoim doświadczeniu i kwalifikacjach, a także odpowiedzieć na Państwa pytania.

Z poważaniem,

Twoje imię i nazwisko

Chcesz napisać list motywacyjny do IKEA? Skorzystaj z naszego kreatora, w którym znajdziesz profesjonalne szablony do uzupełnienia i praktyczne podpowiedzi. Stwórz list motywacyjny w 5 minut tutaj.

Zobacz inne szablony, stwórz list motywacyjny i pobierz dokument w PDF tutaj.

A jak wyglądają prawdziwe dokumenty aplikacyjne pracowników handlu? Żeby to sprawdzić, poddaliśmy analizie 1,15 milionów CV oraz 115 tys. listów motywacyjnych napisanych w kreatorze InterviewMe. Oto przykładowe wyniki:

Statystyki o CV i listach motywacyjnych do handlu

  • 5 kompetencji, którymi najczęściej chwalą się sprzedawcy i kasjerzy, to: umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, wysoka kultura osobista, łatwość w nawiązywaniu relacji z klientami i obsługa kasy fiskalnej.
  • Życiorysy sprzedawców i kasjerów najczęściej zawierają od 100 do 300 słów.
  • Średni czas pisania CV w kreatorze InterviewMe przez sprzedawców i kasjerów wynosi 17 minut.
  • Sprzedawcy i kasjerzy znajdują się wśród zawodów, które najczęściej dołączają do CV list motywacyjny.

Jak napisać skuteczny list motywacyjny do pracy w IKEA?

Skoro wiesz już, że IKEA stawia na ludzi, a nie na CV i ceni przede wszystkim nieszablonowe myślenie, pracę w grupie, umiejętność poszukiwania nowych rozwiązań (informacje wprost ze strony firmy), masz już na tacy sporo wskazówek.

Żeby napisać profesjonalny list motywacyjny do IKEA potrzeba Ci jeszcze kilku rad, związanych z konstrukcją dokumentu. Oto one. 

List motywacyjny IKEA — 5 porad

  1. Dopasuj list motywacyjny do oferty pracy.

Pamiętaj, żeby we wstępie listu motywacyjnego do IKEA wskazać nazwę stanowiska, na jakie aplikujesz. List motywacyjny, podobnie jak CV, musi być dopasowany do oferty pracy. Sprawdź wymagania z ogłoszenia, a potem opisz w punktach, dlaczego uważasz, że je spełniasz.

  1. Wymień swoje umiejętności miękkie i twarde.

Tak jak wspomnieliśmy powyżej, IKEA to firma, która kieruje się konkretnymi wartościami i poszukuje pracowników, którzy w jakiś sposób je podzielają. Dla firmy liczą się też bardziej twoje umiejętności i cechy, niż np. doświadczenie czy wykształcenie w CV. Dlatego nie zapomnij napisać w liście motywacyjnym o swoich umiejętnościach miękkich i twardych

  1. Nie kopiuj informacji zawartych już w CV. 

Dobre CV zawiera wszystkie niezbędne informacje, podane w sposób prosty i przejrzysty. Dobry list motywacyjny uzupełnia curriculum vitae, ale go nie kopiuje. Postaraj się opowiedzieć rekruterowi o sobie bardziej szczegółowo, niż to zrobiłeś w CV. 

  1. Zadbaj o strukturę i odpowiednie zwroty.

Bez względu czy piszesz list motywacyjny sprzedawcy w IKEA, czy list motywacyjny kelnera, postaraj się o to, by Twój dokument zawierał odpowiednie zwroty grzecznościowe i podzieloną na akapity strukturę. 

  1. Pamiętaj o formalnościach i szczegółach.

Zanim wyślesz gotowy list motywacyjny, pamiętaj o tym, by sprawdzić poprawność ortograficzną dokumentu. Dodałeś wcześniej zgodę na przetwarzanie danych do CV? Jeśli tak to nie musisz już dodawać klauzuli do listu motywacyjnego

Więcej dowiesz się z naszego poradnika: Jak napisać list motywacyjny?

Musisz napisać również CV do IKEA? W naszym kreatorze znajdziesz nowoczesne wzory do wypełnienia i praktyczne porady. Stwórz CV w 5 minut tutaj.

Zobacz inne szablony, stwórz CV i pobierz dokument w PDF tutaj.

Masz dodatkowe pytania, jak napisać list motywacyjny geodety? Możesz je zadać w komentarzu poniżej.

Proces redakcyjny InterviewMe

Ten artykuł został sprawdzony przez nasz zespół i jest zgodny z procesem redakcyjnym InterviewMe. Zależy nam na dzieleniu się naszą wiedzą oraz dostarczaniu rzetelnych i godnych zaufania porad zawodowych dopasowanych do Twoich potrzeb. Nasze wysokiej jakości treści co roku przyciągają ponad 10 milionów czytelników. Ale na tym nie koniec. Regularnie publikujemy też autorskie badania, aby lepiej rozumieć rynek pracy i jesteśmy dumni, że cytują nas czołowe media w Polsce.

Źródła

Oceń mój artykuł: list motywacyjny ikea
Średnia: 5 (2 oceny)
Dziękujemy za ocenę naszego artykułu!
Marta Rojewska
Marta jest ekspertką kariery i autorką artykułów, w których odkrywa tajniki pisania CV, przechodzenia rozmów kwalifikacyjnych, zdobywania cennych kwalifikacji oraz rozwijania kariery zawodowej. Jej porady były cytowane m.in. w dzienniku Rzeczpospolita, a także serwisach Money.pl, Interia i Wirtualna Polska. Od 2018 roku Marta bada i opisuje strategie pisania CV, zapewniając czytelnikom łatwy dostęp do wiedzy na temat tworzenia dokumentów aplikacyjnych. Artykuły jej autorstwa poparte są badaniami i ankietami, a także zgodne z procesem redakcyjnym InterviewMe.
Linkedin

Podobne artykuły